Urgente, una reforma laboral, coinciden Concanaco y la STyPS

jueves, 14 de marzo de 2002 · 01:00
México, D F- A un día de que se inicie el periodo extraordinario de sesiones, el presidente de la Confederación de las Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo, Arturo González Cruz y el secretario del Trabajo y Previsión Social, Carlos Abascal Carranza coincidieron en la urgencia de elaborar una reforma laboral para que, al tiempo que se obtienen mayores índices económicos, se superen los problemas de pobreza y marginación del país Pero las dos de las organizaciones más representativas de trabajadores sindicalizados: el Congreso del Trabajo y la Confederación de Trabajadores de México (CTM), ambas lideradas por Leonardo Rodríguez Alcaine, informaron que no participarán en la consulta nacional del próximo lunes, en materia laboral En su discurso para conmemorar la inauguración de la 85 Asamblea General de la Concanaco-Servytur, celebrada en Acapulco, Guerrero, Abascal aprovechó para hablar sobre la urgencia de aprobar una reforma laboral y "transformar la legislación", para que "todos" podamos vivir en un Estado de Derecho Pero aunque para el panista, las leyes no bastan para modificar la calidad de vida de los trabajadores; lo importante es hacer que las normas jurídicas de la Ley Federal del Trabajo "respondan a la realidad y a los valores eternos que están antes de la organización del Estado, del compromiso con la palabra empeñada, el respeto a la vida y los bienes de los otros" Para ello, resaltó que trabajadores y empresarios de diversos sectores productivos presentarán, en breve, el proyecto de reforma laboral al Congreso de la Unión; aunque no aclaró a qué sector pertenecen los autores de la iniciativa, y si éstos son privados o públicos Entre los aspectos más importantes que contiene esa iniciativa destacó: esclarecer el concepto de subordinación de los trabajadores de confianza, así como las sanciones para castigar la discriminación laboral, y elaborar nuevos contratos para asegurar la protección de los empleados Para González, la importancia de aprobar dicha reforma es cubrir "la deuda histórica" con los mexicanos marginados, porque las ínfimas condiciones de vida, dijo, "son una pesada carga que obliga a todos los sectores a no postergar más la instrumentación de medidas necesarias que estén al alcance para contribuir a una solución" Sin embargo, hizo un reconocimiento a las modificaciones hechas a la reforma fiscal aprobada en el Congreso de la Unión en febrero, y que prevé la suspensión del cobro del Impuesto al Valor Agregado de la fructuosa, medida que afecta la producción de azúcar del país, de por sí perjudicada por el conflicto con los cañeros el año pasado La reforma laboral, sin apoyo de la CT ni de la CTM El secretario del Trabajo de la CTM, Javier Pineda, enfatizó la participación nula de esta organización a la que representa y el CT en la reforma laboral porque no han redactado un documento final que contemple los puntos consensuados en materia laboral "No hay todavía un documento en la Mesa Central de Decisión, en donde se haya aprobado algo como para poder llevarlo a consulta, entonces consideramos que no tiene razón de hacerse esta situación, pero eso es responsabilidad de la secretaría", expresó en entrevista, en Veracruz Integrante de la Mesa Central de Decisiones sostuvo que la Secretaría del Trabajo tiene facultades para hacer la consulta, pero lo que se cuestionan los obreros sindicalizados es qué le presentarán a la ciudadanía si no han llegado a un acuerdo Pineda consideró que la cifra de generación de empleo del gobierno federal no basta, porque es necesario crear 500 mil empleos anuales para que el país se recupere económicamente

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